Quelques unes de nos actions destinées à vous protéger et protéger nos salariés :

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• Renforcer le nettoyage, l’aération et la désinfection dans les chambres, la réception, les parties communes…

• Respecter, dans la mesure du possible, un délai d’inoccupation de 24 heures entre deux occupations (si l’hôtel en a la possibilité).   

• Respecter et mettre en application les obligations et directives imposées par le Gouvernement  en matière de protocole sanitaire.

• Proposer les formules de petits-déjeuners et tout autre repas en chambre, ou à emporter et en salle, sous réserve de l’évolution des obligations réglementaires imposées par le Gouvernement.

• Mettre à disposition des produits désinfectants dans les parties communes (gel hydro, lingettes…).

• Dans les parties communes et surtout dans les zones d’attente, mettre en place des affichages et marquages au sol pour maintenir des distances de sécurité entre les clients.

• À la réception, mettre un dispositif permettant de maintenir une distance de sécurité (plexiglas ou hygiaphone…).

• Mettre à la disposition des employés des équipements de protection individuelle et des produits de nettoyage spécifiquement adaptés pour la désinfection du COVID-19.

• Former à l’utilisation des produits et des procédures d’hygiène renforcées.

• Pour limiter l’accès en chambre, ne pas procéder à “la recouche” et mettre à disposition le linge et produits d’accueil sur demande.

• Nommer un référent COVID-19 garantissant la mise en œuvre des bonnes pratiques et des procédures d’hygiène.

• Respecter les gestes barrière et les imposer aux clients, employés et prestataires.

• Réduire le risque de contamination (favoriser le paiement par carte bancaire, retrait de tous les éléments non nécessaires en chambre et à la réception...)

• Appliquer les recommandations en vigueur en cas de suspicion de contagion au Covid-19.

• Isoler et orienter vers un médecin, tout employé ayant de la fièvre et/ou autres symptômes du Covid-19.